人力资源外包的范围包括： 1，人员招聘 2，培训 3，提供相关的劳动关系咨询和人事策划 4，代理人事，社保等业务 好处： 1，降低用人单位管理成本 2，灵活用人，选人 3，服务更专业，合理 4，减轻公...